Junior onderzoeker

Wil jij jouw interesse voor data en media inzetten om een groot, divers publiek te bereiken? Word onderzoeker bij de NOS!

( Hilversum I 36 uur per week I cao | max. € 3.985,-)

Leuk kennis te maken   

Bij de NOS zit je meteen bij een van de grootste nieuwsorganisaties van Nederland. We bereiken met ons nieuws miljoenen Nederlanders per dag.

Onderzoek & beleidsinformatie
Het team onderzoek & beleidsinformatie bestaat uit drie onderzoekers / dataspecialisten en een teamleider en valt onder de afdeling Marketing & Communicatie.

Onze collega’s bij nieuws en sport doen verslag van wat er gebeurt in de wereld. Bij onderzoek kijken we naar hoe dat gaat en wie we daarmee bereiken.

We doen onderzoek naar het bereik en het imago van de NOS. Ook brengen we het gedrag en de behoeften van ons publiek in kaart. Die informatie koppelen we terug aan de redacties, wat hen helpt bij het vinden, informeren en behouden van onze lezers, kijkers, luisteraars en de gebruikers van onze apps.

Zo dragen we bij aan het versterken van NOS-uitingen en het vergroten van ons bereik. 

Wat je gaat doen

Als junior onderzoeker bij de NOS analyseer je data en vertaal je deze naar waardevolle inzichten voor collega's.

Je zorgt ervoor dat de onderzoeksvragen van NOS-collega's die bij ons binnenkomen, adequaat worden afgehandeld. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een overzicht van de kijkcijfers van de Olympische Spelen voor de sportredactie of een doelgroepanalyse van de bezoekers van onze website.

We zijn een klein team en we ondersteunen elkaar bij lopende projecten. Zo werk je ook (mee) aan de analyse, rapportage en/of presentatie van onderzoeksresultaten over bijv. specifieke doelgroepen, bereik, imago of jaaroverzichten.

Je draagt bij aan toekomstgerichte onderzoeken die de basis vormen voor strategische (lange termijn) beslissingen van de NOS.

Wat we jou bieden

Waarom zou je kiezen voor een carrière bij de NOS? Omdat wij een inspirerende werkplek zijn waar jouw bijdrage het verschil maakt. Werken bij de NOS is interessant, maatschappelijk relevant en ook heel erg leuk!

Dit is wat je van ons kunt verwachten:

• een brutomaandsalaris tussen € 2.715,- en € 3.985,- bij 36 uur per week. Dit is conform schaal F van onze cao*. Inschaling hangt af van je ervaring;

• daarbovenop ontvang je 8% vakantiegeld, 6% eindejaarsuitkering en een jaarlijkse periodieke groei;

• een jaarcontract voor 36 uur per week, met de intentie deze te verlengen naar onbepaalde tijd, als het jou en ons bevalt;

• een goede pensioenregeling, €30,- bruto bijdrage aan je zorgverzekering, fikse korting op je sportschool abonnement en op de streamingsdienst NLZIET;

• ruim 5 weken vakantie;

• een bijdrage in je reiskosten. Een treinstation op loopafstand en een gratis parkeerplek voor de deur;

• alle ruimte om je talenten verder te ontplooien! Onze eigen NOS Academie biedt trainingen die jou beter maken in jouw vak en je verder brengen in jouw carrière. Daarnaast ontvang je een persoonlijk loopbaanbudget.

* link naar de cao voor het Omroeppersoneel vind je onderaan.

Bij de NOS bieden we een werkomgeving waar ruimte is voor verschil, waar je het beste uit jezelf kunt halen en waarin iedereen zich thuis voelt. En jij dus ook.

Een omgeving met verschillende mensen zorgt ervoor dat we vanuit verschillende perspectieven naar ons werk kunnen kijken. Denk jij hieraan bij te kunnen dragen, op welke manier dan ook, dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

Waarom wij hier graag werken

Open en positief
We staan voor iedereen klaar. We werken vanuit een open, positieve en gezond kritische blik. We werken graag samen en leren van en met elkaar.

Ontwikkel jezelf hoe jij dat wilt
Bij de NOS heb je alle ruimte om nieuwe dingen te leren én te doen. Ideeën? Deel ze en ga er mee aan de slag! Van ons krijg je het vertrouwen en de mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Wie jij zo ongeveer bent  

We zoeken een junior onderzoeker met een frisse kijk op data en media. Iemand die nog niet zo lang werkt in data-analyse of onderzoek, maar met een grote nieuwsgierigheid naar meer.

Je bent analytisch sterk en omarmt technische vernieuwingen. Je werkt graag samen met anderen en wilt jezelf verder ontwikkelen in het onderzoeksvak. Jouw interesse in nieuws en sport maakt je werk leuker!

Wat je al meebrengt:

• Je hebt een hbo/wo opleiding afgerond en bij voorkeur 1-2 jaar relevante werkervaring;

• Je bent analytisch sterk en schrikt niet van grote datasets of van een flink potje graven in (historische) data;

• Je hebt ervaring met het opzetten en uitvoeren van kwantitatieve of kwalitatieve onderzoeken. Verder heb je ten minste basiskennis van statistische principes.

• Je hebt ervaring met het analyseren van online data en hebt enige kennis van of interesse in tools zoals: Google Analytics, Adobe Analytics en/of Piano en van rapportagetools als Tableau en/of Power BI. 

• Kennis van of interesse in Big Query en SPSS, R, Python of SQL is een pre.

• Je hebt ervaring met/of interesse in het analyseren van data van traditionele media platformen (televisie en radio). Kennis van media bereiksonderzoeken is een pre.

Verder:

• ben je ondernemend en weet je anderen te enthousiasmeren meer datagedreven te werken en te beslissen;

• presenteer en communiceer je makkelijk en helder. Je kunt complexe materie op een begrijpelijke manier uitleggen.

• ben je integer en betrouwbaar en kan je goed omgaan met deadlines.

Dit is een heel lijstje. Mocht je nog niet aan alle punten voldoen, maar je jezelf wel daarin willen ontwikkelen, laat dan alsnog van je horen! Benoem dit ook in je sollicitatie.

Hebben we het over jou? Reageer!

Zin om bij ons aan de slag te gaan als junior onderzoeker? Reageer dan via de solliciteerknop, beantwoord onze vragen en upload je cv + motivatiebrief. Als we enthousiast zijn over je sollicitatie, dan gaan we graag met je in gesprek.

Ons sollicitatieproces bestaat uit twee sollicitatiegesprekken en een aanbodgesprek. Een opdracht kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Solliciteren kan tot en met 2 april 2024 via deze site.
Op 4 april hoor je van ons of je wordt uitgenodigd.
De eerste gesprekken vinden plaats op 8 en 9 april.

Als je nog inhoudelijke vragen hebt over deze vacature, neem dan contact op met Nienke Jansen (hoofd unit onderzoek): nienke.jansen@nos.nl. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, bel of app dan met Marijn - Recruiter (marijn.immink@nos.nl of 06 - 83656195)

Reageer alsjeblieft via onderstaande solliciteerknop. Anders kunnen we je sollicitatie helaas niet in behandeling nemen.

Voor recruiters: wij werven onze nieuwe collega graag zelf.