Ansök till HR Stagiair(e)

1. Waar heb je de vacature voor het eerst gezien? *

•   LinkedIn
•   Indeed
•   Villamedia
•   www.werkenbijdenos.nl
•   NOS job alert (nieuwsbrief)
•   Via iemand die bij de NOS werkt, namelijk:
•   Interne mail
•   Social media, namelijk:
•   Anders, namelijk:

2. Werk je momenteel bij of voor de NOS? *

•  Nee
•  Ja, als cao-medewerker
•  Ja, als freelancer
•  In het verleden

3. Heb je al eerder een HR- of andere relevante stage gelopen? *

•   Ja, namelijk:
•   Nee

4. Geef in maximaal 5 zinnen aan waarom jij graag bij de NOS stage zou willen lopen. Kortom: je motivatie. *

5. Wat zijn je sterke punten? (Top 3) *

6. Wat hoop je bij ons te leren? *

7. NOS is er voor alle mensen in Nederland. Diversiteit in onze organisatie is dan ook van groot belang. Daarom streven we naar een inclusieve cultuur waarin plek is voor iedereen en alle perspectieven. Waar iedereen zich gezien en welkom voelt. Beschrijf hieronder hoe jij hier een bijdrage aan zou kunnen leveren. *

8. Wat is je favoriete HR onderwerp? Denk bijvoorbeeld aan employer branding, diversiteit&inclusie, verzuim, recruitment, opleiding & ontwikkeling of change (of natuurlijk een ander thema) *